海歸、本土兩路人才成形

譯●李貞慧

如果說二○二五年的DeepSeek震撼全球AI產業，那麼二○二六年的Kimi，正在把這場震撼推向下一階段。

中國AI新創「月之暗面」（Moonshot AI）推出最新模型Kimi K3，性能逼近美國頂尖AI，在程式編寫等部分測試中，甚至超越Anthropic、OpenAI的旗艦模型；更具殺傷力的是，使用價格只有競爭對手約三分之一。這不只是新模型問世，而是一場可能改變AI商業模式的價格戰。

短短三年，月之暗面已從一家新創公司，走到為市場帶來「Kimi Shock」，不容美國AI產業小覷的位置。而站在這家公司背後的，是一九九二年出生於中國廣東汕頭的楊植麟。

海歸回流加本土崛起
中國大學育38％AI人才

汕頭不只是港口城市，也是中國鮮為人知的科學之城。當地孕育許多研究人才，近年更積極投入AI研究與高科技產業。在這個環境長大的楊植麟，從小就展現出過人的數學能力。受到日本作家村上春樹小說中程式設計師角色的啟發，二○一一年他進入清華大學電腦科學系，畢業後赴美，二○一九年取得卡內基美隆大學博士學位，留學期間曾經在Google、Meta實習。回到中國後，也參與華為等大型AI專案。

二○二三年三月楊植麟與清華時期同學創辦月之暗面，同年十月推出第一代Kimi。三年後，Kimi K3已站上全球AI競爭第一線。

以楊植麟為代表的「中國培養—美國深造—回中國創業」的人才循環，正在形成規模。曾任Google旗下DeepMind副總裁的吳永輝，後來成為字節跳動AI研發負責人；曾任OpenAI核心研究員的姚順雨，則轉任騰訊首席AI科學家。

更值得注意的是，中國也開始出現完全純本土培育的AI人才。DeepSeek創辦人梁文鋒就是代表。史丹佛大學相關研究機構二○二六年六月發布分析DeepSeek研究團隊的報告，確認身分的二百七十一名研究人員中，一百四十五人只有中國企業或研究機構經歷；另有八十五人曾有海外經歷後返回中國。

另一項MacroPolo研究顯示，二○二四至二○二五年AI學術論文中的全球頂尖AI人才，畢業於中國大學者三八％，高於美國的二四％。這代表中國AI競爭力的來源，正從追趕技術逐步轉向建立人才生態系。