台中榮總院長傅雲慶：投資人才，盈餘反而更多

全台大醫院虧損、護理缺工是常態，台中榮總醫務本業卻連年盈餘居公立醫院之冠，不關床也讓三班護病比天天達標，吸引近500名護理師候補，怎麼做到的？

文．邱宜君


▲陳德信攝
傅雲慶
‧台中榮民總醫院院長
‧中國醫藥大學教授
經歷｜中國醫藥大學兒童醫院院長
專長｜免開刀（介入性心導管）治療先天及結構性心臟病、川崎症、心雜音、胸痛、心律不整、各種兒童心臟病診斷及治療

每當健保署公布醫院財報，大家都看得出現在醫院有多難經營，扣除股利、美食街、停車場等業外收入，每4家醫院就有1家醫療本業在賠錢。護理現場同樣吃緊，人招不滿，流失又快，要是不關病床，三班護病比連算平均值都無法達標。

大環境愈艱難，台中榮總卻愈顯從容。醫務本業結餘2021年起連續3年穩居全國第3，2024年更是本業結餘前10名裡唯一的公立醫院。2026年中榮獲頒衛福部首屆護理友善職場認證醫學中心典範獎，不只做到三班護病比月平均達標，更做到每一天、每一班護病比都達標。護理人員用腳投票，新人留任率超過95％，整體離職率只有7％，每年還有大約500名護理新血等待加入。

這一切怎麼辦到的？沒有人比2021年起擔任副院長，2025年起晉升院長的傅雲慶更了解。